Actualités
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20 Mai 2022 - Orientation 360 : les technologies immersives au service de l’orientation des collégiens d’Ile-de-France
Les collégiens franciliens peuvent découvrir les métiers au moyen des technologies immersives grâce à un projet financé par la Région Ile-de-France et porté par Défi métiers en partenariat avec les Campus des métiers et des qualifications. -
19 Mai 2022 - Prépa-apprentissage : une offre présente dans chaque département d’Ile-de-France
La prépa-apprentissage est une offre complémentaire à l’offre de formation en apprentissage et qui vise à limiter les ruptures par une meilleure préparation des futurs apprentis. -
19 Mai 2022 - Vers plus de transparence des projets de transition professionnelle ?
Dans son 3e rapport d’activité publié le 3 mai, la médiatrice de France compétences pointe des inégalités d’accès persistantes aux projets de transition professionnelle et des axes d’amélioration en matière de transparence. -
16 Mai 2022 - Repéré par Défi métiers
Chaque semaine, Défi métiers propose une sélection d'informations clés pour les professionnels de la formation et de l'emploi en Ile-de-France. -
13 Mai 2022 - Festival des métiers du transport & de la logistique : des événements jusqu'en septembre en Ile-de-France !
Organisé de mars à septembre 2022 par l'AFT et ses partenaires, ce festival permettra de mieux connaître les métiers du transport et la logistique, les formations et les opportunités de carrière -
13 Mai 2022 - Unirh-Thransition lance son programme « Hanploi & Alternance »
Ce programme vise à favoriser l’insertion professionnelle d’alternants en situation de handicap. -
12 Mai 2022 - Semaine européenne des compétences : la transition verte à l’honneur
La sixième édition de la semaine européenne des compétences aura lieu du 16 au 20 mai. Tous les organismes d’enseignement et de formation professionnels de l’Union européenne sont invités à y participer. -
11 Mai 2022 - Connaissez-vous le contrat de professionnalisation expérimental ?
Ce contrat de professionnalisation, créé par la loi « Avenir professionnel » de 2018, prévu initialement à titre expérimental pour une durée de trois ans, a été prolongé jusqu’au 31/12/2023.