Inclusion
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25 Février - Le ministère de l’Intérieur lance le plan 10 000 jeunes
Grâce à ce plan, le ministère de l’Intérieur s’engage à offrir 10 000 stages, contrats d'apprentissage et missions de service civique à des jeunes en difficulté. -
25 Février - Des plans d’action en faveur des apprentis sans contrat
Les préfets de région se mobilisent pour accompagner les jeunes n’ayant pas trouvé d’employeur six mois après leur inscription dans un CFA. Une instruction interministérielle précisant les leviers à actionner dans les territoires leur a été envoyée. -
24 Février - Un flyer pour faciliter l’accès à la formation linguistique des primo-arrivants et des réfugiés
Le réseau des Carif-Oref (RCO) a conçu, à la demande du ministère de l'Intérieur, un flyer pour informer, dans un langage simple, sur la formation linguistique. -
23 Février - La DIRPJJ et Défi métiers renouvellent leur partenariat
Une nouvelle convention de partenariat a été signée le 2 février entre Direction interrégionale de la Protection Judiciaire de la Jeunesse, d’Ile-de-France et d’Outre-Mer et Défi métiers dans les locaux de France Immersive Learning. -
22 Février - Repéré par Défi métiers
Chaque semaine, Défi métiers propose une sélection d'informations clés pour les professionnels de la formation et de l'emploi en Ile-de-France.
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Le handicap en formation : au-delà de Qualiopi, informer, accueillir et former les personnes en situation de handicap
Le 25 Février 2021. Le SyCFI organise un webinaire pour mieux informer les consultants-formateurs indépendants de leur rôle quant à l’inclusion des personnes en situation de handicap. -
Salon étudiant de l’Alternance et de l'Apprentissage
Le 3 Mars 2021. Le salon étudiant de l’Alternance et de l'Apprentissage se déroulera le 3 mars prochain. -
Carte de compétences de la Région Ile-de-France : évaluer avec la carte - CCR 2 (Les écrans du CDRIML)
Le 4 Mars 2021. Tout acteur intervenant sur un dispositif régional mobilisant la carte de compétences Région Ile-de-France est convié à participer à cette action. -
Réunion d'information collective : les métiers du transport de voyageurs (spécial femmes)
Le 8 Mars 2021. L'Aftral organise une réunion d'information collective pour présenter les métiers du transport de voyageurs, des métiers aussi "au féminin". -
Apprentissage dans la Fonction publique et obligation d'emploi (visioconférence)
Le 9 Mars 2021. Cap Emploi 77, la Direccte UT 77, le CFA La Bretonnière, le Centre de Gestion 77 et Pôle emploi organisent une visioconférence sur l'"Apprentissage dans la Fonction publique et obligation d'emploi".
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Sullivan Crochemore - Chargée de mission, Coordinatrice ateliers et parrainage, association Justice Deuxième Chance
L'association Justice Deuxième Chance (J2C) accompagne les personnes sous main de justice vers leur retour dans le milieu professionnel. Qu’ils aient été incarcérés ou non (bracelet électronique, travail intérêt général ou semi-liberté).
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Georges Etienne-Donisa - Responsable de l’unité emploi et insertion de la Société du Grand Paris
Pour que les retombées en matière d'emploi de la construction du Grand Paris Express profitent au plus grand nombre, la Société du Grand Paris a mis en place une politique exigeante vis à vis des entreprises.
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Claire Verdier - Directrice du Centre d’études, de formation et d’insertion par la langue (CEFIL)
Faisant partie de Réseau EIF-FEL, le CEFIL propose une offre de formation à destination, non seulement, des migrants dans un parcours d’insertion professionnelle, mais aussi pour les formateurs de l’écosystème de l’insertion et l’emploi.
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Flora Soupart-Stienne - Responsable de l'équipe partenariat OpenClassrooms
Dans le cadre de la Prép'Apprentissage, l'organisme de formation en ligne OpenClassrooms propose un programme de quatre mois pour découvrir un métier porteur et préparer son insertion professionnelle.
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Patrick Coatanéa - Chef de service adjoint Conception et mise en œuvre des dispositifs, direction des parcours professionnels, Conseil Régional d’Ile-de-France
Enjeu majeur pour la Région Ile-de-France, la sécurisation des parcours des Franciliens éloignés de l'emploi s'appuie sur un outillage adéquat des prescripteurs et des bénéficiaires, et sur un travail partenarial entre les différents acteurs impliqués.