Les dossiers
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Novembre 2019 - Se former tout au long de la vie
La formation professionnelle est un droit ouvert à toute personne entrée dans la vie active. Elle se décline sous la forme de différents dispositifs, qui varient en fonction des besoins en formation et du statut des bénéficiaires. -
Mai 2019 - La formation continue des salariés en veille stratégique et cybersécurité
Les cyber attaques et les guerres concurrentielles demandent aux entreprises un effort d’adaptation accru qui implique une mise en place interne de dispositifs de veille ciblée pour orienter l’innovation et les choix stratégiques du chef d’entreprise. -
Mars 2019 - Datadock et les organismes de formation
Ouvert depuis le 1er janvier 2017, l'entrepôt de données Datadock permet aux financeurs de la formation professionnelle de vérifier la conformité des organismes de formation aux critères qualité définis par la Loi. Mode d'emploi. -
Mars 2019 - La formation ouverte et/ou à distance (FOAD)
Avec le développement des nouvelles technologies du numérique, la formation des adultes s’émancipe du modèle pédagogique classique en présentiel. La mise en oeuvre de la Foad est confortée par un nouveau cadre législatif. -
Mars 2019 - Le Programme régional qualifiant compétences (PRQC)
Le PRQC est l’un des principaux dispositifs de formation financé par la Région Ile-de-France. Il vise à favoriser le développement des compétences des demandeurs d’emploi pour une insertion durable sur des métiers porteurs. -
Février 2019 - Le CPRDFOP francilien au service d'une politique de formation ambitieuse
La politique régionale francilienne de la formation professionnelle s’emploie à relever quatre grands défis pour garantir la qualité des ressources humaines dans une démarche de compétitivité économique et d’enjeux sociaux.