Résultats de recherche

  • Administrateur de bases de données (AF_61994)

    Conventionnée | Validation : Attestation d'acquis ou de compétences (Sans Niveau Spécifique)

    - SQL. - MySQL. - MS SQL Server. - Oracle.

    Administrateur de bases de données

    Financé par : Conseil régional Île-de-France, Pôle emploi
    Programme : (DRPE) Action de formation conventionnée (2014-2018), Programme Régional Formation pour l'Emploi (PRFE)
    Public visé : Demandeur d'emploi
    Domaine : administration base de données (31036)
    Raison sociale : Doranco
    Téléphone : 01 55 25 28 00
    Objectif : - Comprendre et maîtriser le fonctionnement d'un SGBD relationnel.
    - Développer une expertise en bases de données informatiques.
    - Savoir optimiser des requêtes, générer des statistiques.
    - Etre capable de Concevoir une BDD et de l'administrer.
    - Maîtriser les outils du DBA.
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  • Billetterie (POEC) (AF_60332)

    Conventionnée | Validation : Attestation d'acquis ou de compétences (Sans Niveau Spécifique)

    Communication et comportement professionnel. Anglais à usage professionnel(Vocabulaire billetterie) Techniques de vente. Initiation aux cultures allemandes, hispaniques, italiennes et hollandaises. SST

    CBS

    Billetterie (POEC)

    Financé par : Afdas, Pôle emploi
    Programme : AFDAS : POEC (Préparation opérationnelle à l'emploi collective) 2018
    Public visé : Demandeur d'emploi
    Domaine : accueil tourisme (42686), billetterie (42679)
    Raison sociale : CBS
    Téléphone : 01 60 23 66 04
    Objectif : Accueillir, informer et orienter le public.
    Gérer les flux d'entrée.
    Assurer la vente des billets.
    Conseiller les visiteurs sur les produits et formules répondant à leurs attentes.
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  • BTS assistant de gestion de PME-PMI à référentiel commun européen (AF_47946)

    Conventionnée | Validation : BTS assistant de gestion de PME-PMI à référentiel commun européen (Bac +2)

    Modules d'enseignements généraux : - Culture générale et expression, - Anglais, - Economie-droit. - Management des entreprises Modules d'enseignements professionnels : - Gestion de la relation clientèles, - Gestion de la relation fournisseurs, - Gestion et développement des RH, - Organisation et planification des activités, - Gestion et financements des actifs, - Gestion des ressources, - Pérennisation de l'entreprise, - Gestion des risques, - Communication globale, - Ateliers professionnels. Modules transversaux : - Sensibilisation aux principes de développement durable, - Préparation à l'emploi, - Accompagnement à la recherche de stage.

    CPF
    Greta MTE 77 / DABM espace bilan 77

    BTS assistant de gestion de PME-PMI à référentiel commun européen

    Financé par : Conseil régional Île-de-France, Pôle emploi
    Programme : Groupement de commande Région-Pôle Emploi 2017-2019
    Public visé : Demandeur d'emploi
    Domaine : secrétariat assistanat gestion PME PMI (35007)
    Raison sociale : Greta MTE 77 / DABM espace bilan 77
    Téléphone : 01 60 05 14 46
    Objectif : Acquérir la maîtrise des 8 domaines suivants :
    - gestion de la relation avec la clientèle,
    - gestion de la relation avec les fournisseurs,
    - gestion et développement des ressources humaines,
    - organisation et planification des activités,
    - gestion des ressources,
    - pérennisation de l'entreprise,
    - gestion des risques,
    - communication globale.
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  • Certificat d'aptitude à la conduite en sécurité R389 chariots automoteurs de manutention à conducteur porté catégorie 1, 3 et 5 (AF_65775)

    Conventionnée | Validation : Certificat d'aptitude à la conduite en sécurité R389 chariots automoteurs de manutention à conducteur porté catégorie 1 transpalettes à conducteur porté et préparateurs de commandes au sol (levée inférieure à 1 mètre), Certificat d'aptitude à la conduite en sécurité R389 chariots automoteurs de manutention à conducteur porté catégorie 3 chariots élévateur en porte-à-faux de capacité inférieure ou égale à 6 000 kg, Certificat d'aptitude à la conduite en sécurité R389 chariots automoteurs de manutention à conducteur porté catégorie 5 chariots élévateurs à mât rétractable (Sans Niveau Spécifique)

    1. Programme théorique : Réglementation - Sécurité - Technologie des engins La législation Rôle et responsabilités du cariste La technologie du chariot Règles de manutention La sécurité dans la manutention 2. Programme pratique : Les 3 types de chariots La conduite des 3 chariots 3. Evaluation finale : Tests CACES sur les 3 catégories

    CPF

    Certificat d'aptitude à la conduite en sécurité R389 chariots automoteurs de manutention à conducteur porté catégorie 1, 3 et 5

    Financé par : Pôle emploi
    Programme : (DRPE) Action de formation conventionnée (2014-2018)
    Public visé : Demandeur d'emploi
    Domaine : chariot automoteur (31768), sécurité manutention (31795)
    Raison sociale : Greta du Val d'Oise
    Téléphone : 01 34 48 59 00
    Objectif : Etre capable :
    - de conduire en sécurité et en respectant le matériel
    - de réaliser des opérations de stockage et de déstockage, de transfert de charges, de chargement de véhicule en utilisant des chariots de catégories 1, 3 et 5
    - d'assurer la maintenance de premier niveau du matériel utilisé et rendre compte des anomalies et difficultés rencontrées dans l'exercice de ses fonctions
    - d'utiliser un chariot automoteur de manutention à conducteur porté en sécurité, en préservant le...
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  • Couvreur (POEC) (AF_53229)

    Conventionnée | Validation : Attestation d'acquis ou de compétences (Sans Niveau Spécifique)

    Connaissances générales : communication Hygiène et sécurité Mettre en pratique le soudage Mise en oeuvre de la zinguerie Mettre en oeuvre les connaissances de base de la couverture tuiles à emboitement et ardoise Bardage.

    AOCDTF Paris

    Couvreur (POEC)

    Financé par : Constructys Île-de-France, Pôle emploi
    Programme : CONSTRUCTYS ILE-DE-FRANCE : POEC (Préparation opérationnelle à l'emploi collective) 2018
    Public visé : Demandeur d'emploi
    Domaine : couverture (22437)
    Raison sociale : AOCDTF Paris
    Téléphone : 01 44 78 20 94
    Objectif : Maitriser les savoirs de base du métier de couvreur.
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  • CQP agent de prévention et de sécurité (AF_25302)

    Conventionnée | Validation : CQP agent de prévention et de sécurité (Sans Niveau Spécifique)

    "Accueil et positionnement : 35h CCP 1: Assurer l'accueil, la surveillance et le bon usage d'un lieu, en garantissant une relation de service de qualité : 259 h M1 : Aptitudes professionnelles pour les métiers de la sécurité privée M2 : Formation secourisme (SST) : 14h M3 : Sûreté relation de services : 45h M4 : Sûreté surveillance : 88h CCP 2: Assurer la sécurité liée aux risques incendie ou d'origine accidentelle : 161h +105 h en Entreprise M5 : Sécurité hors incendie : 28h M6 : Sécurité incendie : 91h M7 : Période en entreprise : 105h M8 : Synthèse sur les pratiques et préparation à l'emploi : 21h M9 : Validation : 21h

    CPF

    CQP agent de prévention et de sécurité

    Financé par : Pôle emploi
    Programme : (DRPE) Action de formation conventionnée (2014-2018)
    Public visé : Demandeur d'emploi
    Domaine : défense prévention sécurité (42854)
    Raison sociale : Afpa Montreuil - direction régionale Île-de-France
    Objectif : A l'issue de la formation le stagiaire est capable de :
    - Assurer la sécurité des biens et des personnes dans des espaces privés, sur ue zone d'intervention clairement définie,
    - Surveiller et réagir vis à vis des actes de malveillance (sûreté) et vis à vis des accidents involontaires d'origine humaine, matérielle ou naturelle (sécurité),
    - Effectuer sa mission selon la réglementation impliquant des conditions de moralité et des conditions d'aptitudes professionnelles et dans une tenue...
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  • CQP agent de prévention et de sécurité (AF_65771)

    Conventionnée | Validation : CQP agent de prévention et de sécurité (Sans Niveau Spécifique)

    Le contenu de la formation conformément à l' Arrêté du 10 juillet 2012 modifiant l'arrêté du 3 août 2007 relatif à l'agrément prévu à l'article 1er du décret n°2005-1122 du 6 septembre 2005 modifié pris pour l'application de la loi n° 83-629 du 12 juillet 1983 réglementant les activités privées de sécurité est essentiellement basé sur : - Module juridique - Module stratégique - Module gestion des risques - Module attitude professionnelle - Module gestion des conflits - Module techniques professionnelles Enseignements complémentaires : - Sensibilisation aux risques terroristes

    CPF
    Amphia conseil et formation

    CQP agent de prévention et de sécurité

    Financé par : Pôle emploi
    Programme : (DRPE) Action de formation conventionnée (2014-2018)
    Public visé : Demandeur d'emploi
    Domaine : défense prévention sécurité (42854)
    Raison sociale : Amphia conseil et formation
    Téléphone : 01 64 97 97 66
    Objectif : Obtenir le CQP APS donnant l'aptitude professionnelle nécessaire pour obtenir la carte professionnelle et accéder à un emploi durable en tant qu'agent de sécurité dans des espaces ouverts au public ou non, de nature par exemple industrielle, commerciale, culturelle, etc.
    Assurer les missions suivantes :
    - protection des personnes
    - secours à la personne
    - surveillance et la protection des biens
    - protection de l'environnement
    - lutte contre l'incendie.
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  • Diplôme d'État d'accompagnant éducatif et social (DEAES) (AF_46671)

    Conventionnée | Validation : Diplôme d'État d'accompagnant éducatif et social spécialité accompagnement de la vie à domicile (BEPC, CAP, BEP, BPA)

    DOMAINE DE FORMATION 1 : Se positionner comme professionnel dans le champ de l'action sociale (126 h de socle commun et 14 h de spécialisation) * Socle commun - Les bases des politiques publiques et des lois régissant le secteur social et médico-social : les différents lieux de vie et d'accueil des personnes dans le secteur social, et médico-social et éducatif - Éthique et déontologie - Pathologies, troubles, déficiences et incidences somatiques, physiques et sociales - Situations de handicap * Spécialisation option accompagnement de la vie à domicile - L'organisation du secteur du domicile - Le contexte d'intervention du secteur de l'aide à domicile - La notion de qualité du service rendu par le service et par les professionnels - Professionnalisation et construction de l'identité professionnelle DOMAINE DE FORMATION 2 : Accompagner la personne au quotidien et dans la proximité (98 h de socle commun et 62 h de spécialisation) * Socle commun - Observation, écoute et relation - Notions de dépendance, d'indépendance et d'autonomie - Notion de santé - Ergonomie, aide à la mobilité et transferts - Prévention et Secours Civiques de niveau 1- Professionnalisation et construction de l'identité professionnelle * Spécialisation option Accompagnement de la Vie à Domicile - Alimentation et cuisine - La personne et son rapport au vêtement et au linge à son domicile - Suivi du budget quotidien : gestion de documents administratifs courants - Les moments essentiels de la personne - Accompagnements adaptés à la personne DOMAINE DE FORMATION 3 : Coopérer avec l'ensemble des professionnels concernés (63 h de socle commun et 28 h de spécialisation) * Socle commun - Travail en équipe et organisation - Transmission et communication professionnelle - Notions de projets (Projet d'établissement - projet personnalisé) - Participation au projet personnalisé * Spécialisation option accompagnement de la vie à domicile: - L'intervention à domicile - Les accompagnements spécifiques :spécificités des publics, des modalités de prises en charge, des moyens - Contexte professionnel : Notions de droit du travail , les différents statuts des salariés ou agent de la fonction publique intervenant à domicile, les risques professionnels - Professionnalisation et construction de l'identité professionnelle DOMAINE DE FORMATION 4 : Participer à l'animation de la vie sociale et citoyenne de la personne 70 h de socle commun et 42 h de spécialisation) * Socle commun - Socialisation et inscription dans la vie citoyenne - La famille et l'entourage - Vie collective, dynamique de groupe, gestion des relations et des conflits * Spécialisation option accompagnement de la vie à domicile - Techniques d'animation adaptées aux personnes - Communication avec les familles et les aidants naturels.

    CPF

    Diplôme d'État d'accompagnant éducatif et social (DEAES)

    Financé par : Pôle emploi
    Programme : (DRPE) Action de formation conventionnée (2014-2018)
    Public visé : Demandeur d'emploi
    Domaine : auxiliaire vie sociale (44028)
    Raison sociale : Greta M2S
    Téléphone : 01 44 92 33 00
    Objectif : Acquérir une formation diplômante pour exercer auprès de personnes âgées, de personnes en situation de handicap, de malades et de familles ; pour occuper un poste d'agent(e) social(e) salariés d'associations prestataires et mandataires, de structure, ou de façon autonome (multi-employeur).
    Lieux d'exercice : vie à domicile, en structure collective d'hébergement (CHRS, SAAD, SAV, SAMSAH, SPASAD, SSSIAD). Le choix de la spécialité (vie à domicile, structure collective) se fait au moment de l...
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  • Formation continue obligatoire (FCO) - transport de marchandises (AF_14499)

    Conventionnée | Validation : Formation continue obligatoire (FCO) - transport de marchandises (Sans Niveau Spécifique)

    Module professionnel (35 heures), techniques de recherche d'emploi (35 heures), évaluation et bilans (2 heures).

    CPF
    CER - ECF Paris Sud

    Formation continue obligatoire (FCO) - transport de marchandises

    Financé par : Pôle emploi
    Programme : (DRPE) Action de formation conventionnée (2014-2018)
    Public visé : Demandeur d'emploi
    Domaine : FIMO FCO (31826), transport marchandise (31827)
    Raison sociale : CER - ECF Paris Sud
    Téléphone : 01 49 74 96 72
    Objectif : Actualiser ses connaissances et parfaire sa pratique en matière de sécurité et de réglementation professionnelle.
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  • Formation initiale minimale obligatoire (FIMO) - transport de marchandises avec éco conduite (AF_14259)

    Conventionnée | Validation : Formation initiale minimale obligatoire (FIMO) - transport de marchandises (Sans Niveau Spécifique)

    Module professionnel (140h) : perfectionnement de la conduite axé sur les règles de sécurité ; application de l'ensemble des réglementations du transport et du travail, connaissance et utilisation des dispositifs de contrôle ; santé, sécurité routière et sécurité environnementale ; service et logistique, techniques de recherche d'emploi (35h), évaluation et bilans (2h).

    CPF
    CER - ECF Paris Sud

    Formation initiale minimale obligatoire (FIMO) - transport de marchandises avec éco conduite

    Financé par : Pôle emploi
    Programme : (DRPE) Action de formation conventionnée (2014-2018)
    Public visé : Demandeur d'emploi
    Domaine : conduite poids lourd (31816), FIMO FCO (31826), transport marchandise (31827)
    Raison sociale : CER - ECF Paris Sud
    Téléphone : 01 49 74 96 72
    Objectif : Exercer le métier de conducteur routier marchandises dans le respect de la sécurité et de la réglementation professionnelle en assurant un service de qualité.
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