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Pôle emploi et Provale renouvellent la convention de partenariat destinée à accompagner les joueurs de rugby professionnels, en cours ou en fin de carrière, dans leur parcours d’insertion ou de reconversion professionnelle.
Cette nouvelle convention, qui s’inscrit dans un contexte particulier (la France s’apprêtant, en effet, à accueillir la Coupe du Monde de Rugby 2023 et les Jeux Olympiques et Paralympiques 2024), permettra la construction d’un réseau de correspondants régionaux afin de garantir et d’optimiser la coordination de leurs actions sur tout le territoire.
Pôle emploi et Provale, qui coopèrent depuis 2015, oeuvrent pour la réorientation professionnelle des sportifs afin de leur permettre de rebondir efficacement sur le marché de l’emploi. Les deux structures ont décidé, au travers de ce renouvellement, d'aller plus loin dans l’innovation avec toujours comme objectifs la reconversion des joueuses et joueurs de rugby et l’inclusion par le sport.
Les deux partenaires s’engagent à :
- Développer leurs compétences et connaissances réciproques : Pôle emploi sensibilisera les collaborateurs de Provale aux modalités et règles d’inscription et d’indemnisation, à l’offre de services ou encore au conseil en évolution professionnelle et Provale accompagnera la professionnalisation des référents régionaux et des conseillers Pôle emploi en charge du suivi des joueurs inscrits comme demandeurs d’emploi ;
- Innover sur le champ digital en développant de nouveaux services d’aide à la reconversion spécialement conçus pour le public « sportifs de haut niveau » comme on peut déjà l’observer sur Diagoriente ;
- Favoriser l’information sur le marché du travail auprès des joueurs et leur rencontre avec les professionnels au travers d’actions locales dans les agences de Pôle emploi (jobdating, club RH, #TousMobilisés…) ;
- Permettre la confrontation des joueurs avec le milieu professionnel pour construire leurs projets de reconversion grâce à la mise en œuvre d’immersion en entreprise.
- Favoriser l’accès à la formation des joueurs en mobilisant le dispositif d’action individuelle de formation ;
- Améliorer l’accompagnement des joueurs inaptes au rugby professionnel en constituant un groupe de travail d’experts Pôle emploi, Provale, Cap emploi et d’autres acteurs ;
- Développer le rugby inclusif au travers de l’expérimentation « Transformons l’essai » ou d’autres initiatives locales pour atteindre des publics éloignés de l’emploi et des publics non ciblés par ce sport.
Pôle emploi permettra également aux joueuses et joueurs de rugby professionnels en activité ou en fin de carrière de rejoindre ses effectifs dans le cadre de son Team Athlètes.
Emmanuelle Vignerot (source : Pôle emploi)
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